قانون مدیریت بحران کشور

ماده ١٣ـ كليه دستگاھھاي موضوع ماده (٢ ) اين قانون موظفند اقدامات ذيل را اجراء كنند:
الف ـ ساختار واحد سازماني مناسب براي مديريت بحران را به گونه اي تعيين و به سازمان ارسال كنند كه نيروي انساني لازم از بين پستھاي سازماني موجود تأمين شود.
ب ـ براساس استانداردھاي ابلاغي سازمان، نسبت به آموزش كاركنان خود در خصوص مديريت بحران اقدام كنند.
پ ـ كليه مديران و كارشناسان مسؤول در امر مديريت حوادث موظفند دوره ھاي آموزشي بلندمدت و كوتاه مدت را طي كنند. شرايط احراز صلاحيت ھر يك از آنان طبق دستورالعملي تعيين مي شود كه توسط سازمان تھيه شده و به تصويب شوراي عالي مي رسد.
ت ـ در تھيه و تدوين راھبرد ملي مديريت بحران، برنامه ھاي ملي و استاني كاھش خطر حوادث و سوانح، برنامه ھاي ملي و استاني آمادگي و پاسخ، برنامه ملي بازسازي و بازتواني و ساير برنامه ھاي ملي و استاني مورد نياز، ضوابط فني، فرآيندھا و استانداردھاي مديريت بحران، شاخصھاي پايش و ارزيابي، پيش نويس لوايح، دستورالعمل ھا و آيين نامه ھاي اجرائي، ھمكاري لازم را با سازمان داشته باشند.
ث ـ ساز و كارھاي كاھش خطر در حوزه وظايف خود را در چھارچوب برنامه ملي كاھش خطر حوادث و سوانح تھيه و با تأييد سازمان، اجرائي كنند.
ج ـ ساز و كارھاي آمادگي و پاسخ دستگاه خود را در چھارچوب برنامه ملي آمادگي و پاسخ تھيه و با تأييد سازمان، اجرائي كنند.
چ ـ در برابر حوادث و سوانح، حداكثر تا پايان برنامه ششم توسعه كشور زمينه توسعه پوشش بيمه اي نسبت به كليه اموال منقول و غيرمنقول خود را به قيمت كارشناسي فراھم كنند. آيين نامه اجرائي اين بند به پيشنھاد مشترك سازمان و وزارت امور اقتصادي و دارايي و سازمان برنامه و بودجه ظرف مدت شش ماه از تاريخ لازم الاجراء شدن اين قانون به تصويب ھيأت وزيران مي رسد.
 
ح ـ بر اساس دستورالعمل ابلاغي سازمان، نسبت به تھيه پيوست كاھش خطر براي طرحھاي توسعه اي خود اقدام كنند.
 
خ ـ ھنگام پاسخ به بحران، با درخواست رئيس ستاد، كليه امكانات و تجھيزات موجود خود را در اختيار ستاد قرار دھند.
د ـ گزارش عملكرد خود را در چھارچوب شاخصھاي پايش و ارزيابي مصوب ھيأت وزيران تھيه و مطابق با زمانبندي سازمان به اين سازمان ارائه كنند.
 

تبصره ٢ـ درمورد دستگاھھا و نھادھايي كه از شمول قانون رسيدگي به تخلفات اداري خارج ھستند مطابق مقررات مربوط به خود عمل مي شود.

ماده ٢٢ـ ھر يك از مسؤولان دستگاھھاي مشمول اين قانون در سطوح مختلف موظفند مصوبات و دستورات مكتوب و در چھارچوب اين قانون وزير كشور، رئيس سازمان و رؤساي ستادھاي ملي، استاني و شھرستاني را با تدارك و فعال نمودن كليه امكانات و توانمندي ھاي دستگاه مربوطه در بازه زماني تعيين شده اجرائي كند و گزارش عملكرد خود را به رئيس سازمان و رؤساي ستادھاي مذكور ارائه دھد. عدم اجراي مصوبات و دستورات مزبور يا عدم ارائه گزارش عملكرد، تخلف محسوب و مشمول احكام مندرج در ماده (٢١) اين قانون خواھد بود.
تبصره ـ نمايندگان دستگاھھاي عضو ستاد موضوع تبصره (3 ) ذيل ماده (10) اين قانون درصورت غيبت غيرمجاز از جلسات در شرايط اضطراري (به تشخيص رئيس ستاد) به ھيأت تخلفات اداري معرفي و حسب مورد به انفصال از خدمات دولتي از پانزده روز تا يك ماه محكوم مي شوند.